山东大学成人高考人力资源管理（专升本）专业就业前景怎么样？

本专业培养适应二十一世纪社会和经济发展需要，基础扎实、知识面宽、业务能力强、综合素质高，具有管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，具有开拓精神和良好的职业道德，能在政府部门、企事业单位、大专院校、科研机构从事人力资源管理及教学、研究、咨询方面工作的高级专门人才。

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山东大学介绍

山东大学继续教育有着悠久的办学历史，是我国最早从事成人高等教育、网络高等教育和非学历继续教育的高等院校之一。在近60年的发展历程中，学校始终把继续教育作为人才培养与服务社会的重要内容。近年来，学校继续教育坚持不懈的进行结构调整和转型升级，积极发展学历提升，大力发展非学历提升，取得了显著的人才培养与社会服务成果。学校现有网络教育专业83个、成人教育专业35个，作为山东省高等教育自学考试主考院校，有主考专业27个；现有网络教育学习中心77个、成人教育函授站17个，分布在全国26个省（直辖市、自治区），建成了基本覆盖全国的继续教育办学网络。学校是教育部、工业与信息化部、文化部、民政部、国家食品药品监督管理总局、国家安全生产监督管理总局等国..

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山东大学人力资源管理（专升本）就业前景

企事业单位、咨询机构 外资企业之人力资源管理相关岗位，从事招聘、，人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。 （该网页信息仅供参看，具体信息请以考试院或学院公布的最新公告为准）

山东大学人力资源管理（专升本）主干课程

管理学、人力资源管理、基础会计学、薪酬管理、人员素质测评、组织行为学、绩效管理、招聘与筛选等。