海南职业技术学院成人高考人力资源管理（高升专）专业就业前景怎么样？

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

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海南职业技术学院介绍

2014年2月21日，学校下文正式将“继续教育中心”更名为“继续教育学院”据悉，我校继续教育中心组建以来，采取多种有效措施，积极拓展业务，效益显著。先后与吉林大学合作举办研究生班，与天津大学研究生院签订了合作举办研究生班的协议；与文昌中等职业技术学校、陵水职业中等专业学校等五所中专学校合作。仅2013年“中接专”在校生人数达528人；“专接本”项目在校生达691人，网络教育在校生达到282人；全年继续教育实现招生2701人。继续教育中心全年创收336万元，实现利润171万，比2012年增加272%。“继续教育中心”更名为“继续教育学院”后，将更好地履行职责，拓宽做大的发展途径。学院成立三个部门，学历提升部、业务拓展部、培训部。主要工作范围自考:中接专(专科)、专接本（本..

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海南职业技术学院人力资源管理（高升专）就业前景

企事业单位、咨询机构 外资企业之人力资源管理相关岗位，从事招聘、，人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。 （该网页信息仅供参看，具体信息请以考试院或学院公布的最新公告为准）

海南职业技术学院人力资源管理（高升专）主干课程

哲学、微宏观经济学、线性代数与概率统计、英语、会计学原理、组织行为学、劳动法规、统计学、管理学原理、人力资源管理、工作分析与岗位管理、人力资源战略管理、人员甄选与测评、绩效管理、薪酬管理、职业发展与管理